Health insurance (BHYT)

The statute keys compulsory BHYT to a definite-term labour contract of at least twelve months — not to the mere fact of holding a TRC.

Facts on file

BHYT law applies to foreigners in Vietnam within its scope
Luật Bảo hiểm y tế Điều 2 khoản 2 (VBHN / Luật 51/2024)
yeschecked Aug 2026
Compulsory BHYT for foreign employees on definite-term contracts of at least this many months
Luật BHYT Điều 12 khoản 1 điểm c (Luật 51/2024)
12 monthschecked Aug 2026
Max BHYT contribution rate on monthly salary
Luật BHYT Điều 13 khoản 1 điểm a
6 %checked Aug 2026
Employer share of BHYT for that cohort
Luật BHYT Điều 13 khoản 1 điểm a
2/3checked Aug 2026
Compulsory BHYT keyed to ≥12-month contract, not TRC alone
Luật BHYT Điều 12 khoản 1 điểm c — trigger is contract length, not TRC label
yeschecked Aug 2026